Tabla de contenido
¿Qué son los enfoques contemporáneos del liderazgo? ¿Qué es el liderazgo transformacional? ¿Qué es el intercambio líder-miembro? ¿Qué es el liderazgo de servicio? ¿Qué es el Liderazgo Auténtico?
¿Qué son los enfoques contemporáneos del liderazgo?
Los enfoques contemporáneos de liderazgo más ampliamente reconocidos incluyen:
- Liderazgo transformacional
- Intercambio líder-miembro
- Liderazgo de servicio
- Liderazgo auténtico
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¿Qué es el Liderazgo Transformacional ?
El enfoque de liderazgo transformacional destaca la importancia del carisma del líder, la motivación inspiradora, la estimulación intelectual y la consideración individualizada como métodos de influencia. Su contraparte es el enfoque de liderazgo transaccional, en el cual el líder se enfoca en hacer que los empleados alcancen las metas organizacionales.
¿Qué es el intercambio líder-miembro ?
De acuerdo con el enfoque de intercambio líder-miembro (LMX), las relaciones únicas basadas en la confianza que los líderes desarrollan con los empleados son la clave para la eficacia del liderazgo.
¿Qué es el liderazgo de servicio ?
Recientemente, los estudiosos del liderazgo comenzaron a enfatizar la importancia de servir a los demás y adoptar una visión de liderazgo orientada al cliente; otro enfoque reciente es sobre la importancia de ser fiel a uno mismo como líder.
¿Qué es el Liderazgo Auténtico ?
Si bien cada enfoque de liderazgo se enfoca en un elemento diferente de liderazgo, los líderes efectivos deberán cambiar su estilo en función de las demandas de la situación, así como también usar sus propios valores y brújula moral.